Vládní nařízení č. 252/1933 Sb.
vlády republiky Československé
o úsporných opatřeních personálních

zpet na puvodni stranku

Schváleno (Vydáno): 22.12.1933 
Účinnost od: 01.01.1934 
Zrušeno: 01.01.1938 předpisem: 267/1937 Sb.        

                        252/1933 Sb. z. a n.
                         Vládní nařízení
                    ze dne 22. prosince 1933
               o úsporných opatřeních personálních

     Vláda republiky  Československé nařizuje podle  § 1 zákona ze
dne  9.  června  1933,  č.  95  Sb.  z.  a  n.,  o  mimořádné moci
nařizovací, prodloužené zákonem ze dne  15. listopadu 1933, č. 206
Sb. z. a n.:

                               § 1

     Z příjmů  uvedených v § 2,  odst.  2, a  v § 3 zákona  ze dne
28.  prosince 1932,  č. 204  Sb. z.  a n.,  o úsporných opatřeních
personálních, se srážejí nad míru tam stanovenou další 4 %. 

                               § 2

     (1) Z platů a příjmů, uvedených  v § 4 zákona č. 204/1932 Sb.
z. a n., se srážejí nad míru tam stanovenou další 4 %.

     (2) Z aktivních platů státních  zaměstnanců, u nichž srážková
základna  nepřesahuje ročních  9.000 Kč,  se srážejí  při srážkové
základně

 do 7.20 Kč včetně ....................................... 2 %
nad 7.200 Kč ............................................. 4 %

srážkové základny (§ 3).

     (3) Ustanovení  tohoto  paragrafu  se  nevztahuje na služební
přídavky strážní (četnický přídavek,  strážní a hodnostní přídavek
stráže bezpečnosti,  hraniční strážní přídavek  a strážní přídavek
finanční  stráže a  strážní přídavek   dozorců vězňů)  příslušníků
strážních  sborů (četnictva,stráže  bezpečnosti, finanční  stráže,
vězeňské stráže). 

                               § 3

     Ustanovení § 4, odst. 3 a 4 zákona č. 204/1932 Sb. z. a n. se
mění takto:

     (3) Srážkovou  základnu  podle   odstavce  2  tvoří  pensijní
(provisní) základna. Není-li  pensijní (provisní) základna určena,
nebo  jde-li  o  neplně  zaměstnané  poštovní  pomocníky  a posly,
stanoví srážkovou základnu vláda  k návrhu  příslušného ústředního
úřadu v dohodě s ministerstvem financí.

     (3) Zaměstnanci nesmí po srážce  zůstati na srážkové základně
méně, než zůstane zaměstnanci  s nejvyšší srážkovou základnou, pro
niž je stanoveno nejblíže nižší srážkové procento. 

                               § 4

     (1) Z  odpočivných (zaopatřovacích)  platů, uvedených  v § 6,
odst. 1  zákona č. 204/1932 Sb.  z. a n., se  srážejí nad míru tam
stanovenou další 4 %.

     (2) Z    odpočivných    (zaopatřovacích)    platů    státních
zaměstnanců   a  jejich  pozůstalých,  u  nichž  srážková základna
nepřesahuje ročních 9.000 Kč, se srážejí při srážkové základně

 do 6.000 Kč včetně ...................................... 2 %
nad 6.000 Kč ............................................. 4 %

srážkové  základny (§ 6,  odstavec 2  zákona č.  204/1932 Sb. z. a
n.).

     (3) Srážky podle odstavců 1 a 2  se nekonají u osob, jichž se
týká ustanovení § 6, odstavce 4, druhá věta zákona č. 204/1932 Sb.
z. a n.

     (4) U  osob, u  nichž bylo  zrušeno připočtení  let, povolené
podle § 62 služební pragmatiky a obdobných předpisů, odpadá, pokud
jde  o  srážkové  základny  do  9.000  Kč  včetně, srážka vůbec, v
ostatních případech pak odpadá srážka stanovená v odstavci 1. 

                               § 5

     (1) Z platů a příjmů, uvedených  v § 7 zákona č. 204/1932 Sb.
z. a n., se srážejí nad míru tam stanovenou další 4 %.

     (2) Z  doplňků  kungruy  duchovenstva  kongruálních  církví a
náboženských  společností  státem  uznaných  případně recipovaných
(§ 1 zákona ze dne  25. června 1926, č. 122 Sb. z.  a n.), u nichž
pensijní  základna  nepřesahuje  ročních  9.000  Kč,  se  srážejí,
činí-li pensijní základna (§ 2 téhož zákona)

 do 7.200 Kč včetně ...................................... 2 %,
nad 7.200 Kč ............................................. 4 %.

     (3) Z  celkových odpočivných  (zaopatřovacích)  příjmů těchto
duchovních  a pozůstalých  po nich  bez výchovného  (§ 2 zákona č.
122/1926  Sb.  z.  a  n.),  u  nichž srážková základna nepřesahuje
ročních 9.000 Kč, se srážejí, činí-li

 do 6.000 Kč včetně ...................................... 2 %,
nad 6.000 Kč ............................................. 4 %.

Příspěvky na výchovu se posuzují odděleně od vdovské pense. 

                               § 6

     Procentní  sazby srážek, stanovených v § 8 zákona č. 204/1932
Sb. z. a n., se zvyšují z 10 % na 25 % a z 15 % na 50 %. 

                               § 7

     § 15 zákona č. 204/1932 Sb. z. a n. se mění takto:

     Má-li    poživatel   (poživatelka)     státního   odpočivného
(zaopatřovacího)  platu vedle  odpočivných  (zaopatřovacích) platů
stálý  výdělečný  příjem  podrobený  dani  důchodové,  snižuje  se
výplata  odpočivných  (zaopatřovacích)   platů  o  polovinu částky
výdělečného   příjmu.   Tímto  snížením  nesmí   úhrn  odpočivných
(zaopatřovacích) platů  a výdělečného příjmu  klesnouti pod částku
24.000  Kč  ročně,  do  kteréžto  částky  se  nepočítají výchovné,
přídavky na děti a příspěvky na výchovu. 

                               § 8

     (1) Činovné se snižuje o 40 %, a jde-li o manželství uzavřená
po účinnosti tohoto nařízení, o 50 %,

     a) každému z  obou manželů, kteří jsou státními zaměstnanci v
činné službě,

     b) jednomu z obou manželů, kteří  jsou státními zaměstnanci v
činné službě, jsou-li ze služebních  důvodů nuceni žíti odděleně v
různých služebních působištích, a to tomu, který má nižší činovné;
toto ustanovení platí pouze pro manželství uzavřená před účinností
tohoto nařízení,

     c) ženatému    státnímu    zaměstnanci    (provdané    státní
zaměstnankyni),  jehož   (jejíž)  manželka  (manžel   je  veřejnou
zaměstnankyní  (veřejným  zaměstnancem)  nebo  má  stálé výdělečné
povolání.

     (2) Ustanovení   odstavce  1   platí  také,   žije-li  státní
zaměstnanec ve společné domácnosti s osobou, uvedenou ve článku I,
§ 5, odst. 2 a 3 zákona ze dne 17. prosince 1919, č. 2 z roku 1920
Sb.  z.  a  n.,  nebo   v  obdobných   předpisech,  i  kdyby  tato
nevyhovovala podmínkám tam stanoveným.

     (3) Ustanovení  odstavců 1  a 2  platí i  tehdy, jestliže  po
1. červenci 1933 bylo manželství rozvedeno.

     (4) Svobodným státním  zaměstnancům, kteří bydlí  ve společné
domácnosti   s  rodiči,   z  nichž   alespoň  jeden   je  veřejným
zaměstnancem v činné službě, se snižuje činovné o 30 %.

     (5) Ustanovení  předcházejících  odstavců  o  činovném  platí
obdobně i pro část služebního platu (mzdy) činovnému odpovídající.
Pro  opatření ve smyslu odstavců 1 až 3 se určí za část služebního
platu (mzdy) činovnému odpovídající částka ve výši 15 % služebního
platu  (mzdy)  bez  výchovného  (podobné  součásti platu popřípadě
mzdy). Pro opatření  podle ustanovení odstavce 4 pak  se určí část
služebního  platu  (mzdy)  odpovídající  činovnému  tak,  že se od
služebního  platu  (mzdy)  odečte  část  služebního  platu  (mzdy)
služnému  odpovídající a  případné výchovné;  při tom  se za  část
služebního  platu  (mzdy)  služnému  odpovídající pokládá pensijní
(provisní) základna,  a není-li ani  pensijní (provisní) základny,
dvě třetiny služebního platu  (mzdy), stanoveného pro skupinu míst
A, bez výchovného (podobné součásti platu, popřípadě mzdy).

     (6) Ustanovení  odstavců 1  až  5  platí jen  tehdy, jestliže
služné  (plat  jemu  odpovídající),  popřípadě  výdělečný příjem u
každého  z  obou  manželů  (odstavec  1  až  3),  popřípadě  pak u
svobodného  státního zaměstnance,  tak  u  každého z  obou rodičů,
pokud  tito  jsou  veřejnými  zaměstnanci  (odstavec 4), převyšuje
roční částku 6.300 Kč. 

                               § 9

     (1) Je-li z manžel jeden  státním zaměstnancem v činné službě
a  jeden  poživatelem  odpočivného  (zaopatřovacího)  platu,  nebo
jsou-li  oba  manželé   poživateli  odpočivných   (zaopatřovacích)
platů, krátí se služební plat  státního zaměstnance v činné službě
podle příslušných  ustanovení § 8, odpočivné (zaopatřovací) příjmy
druhého  manžela, popřípadě  odpočivné (zaopatřovací)  příjmy obou
manželů,

------------------------------------------------------------------
pokud hrubý úhrn služebního platu jednoho
manžela a odpočivných (zaopatřovacích)
příjmů druhého manžela, popříp. hrubý úhrn           o
obou odpočivných (zaopatřovacích) příjmů
činí ročně dohromady
------------------------------------------------------------------
více než 18.000 Kč do 24.000 Kč včetně               3 %
 "    "  24.000 Kč do 30.000 Kč   "                  4 %
 "    "  30.000 Kč do 36.000 Kč   "                  6 %
 "    "  36.000 Kč                                   8 %

odpočivných (zaopatřovacích) příjmů tohoto manžela (každého z obou
manželů).

     (2) Ustanovení   odstavce  1   platí  také,   žije-li  státní
zaměstnanec (poživatel  odpočivného nebo zaopatřovacího  platu) ve
společné domácnosti s osobou, uvedenou v  článku I, § 5, odst. 2 a
3, zákona  č. 2/1920 Sb. z.  a n., nebo v  obdobných předpisech, i
kdyby tato nevyhovovala podmínkám tam stanoveným.

     (3) Ustanovení  odstavců 1  a 2  platí  i  tehdy, jestliže po
1. červenci 1933 bylo manželství rozvedeno.

     (4) Pod ustanovení tohoto paragrafu spadají všechny odpočivné
(zaopatřovací)  příjmy, zejména  bez rozdílu,  zda poživatel  jich
nabyl  z  vlastního  služebního  poměru,  nebo  zda  jeho nárok je
odvozen od osoby jiné.

     (5) Krácením  podle předcházejících  odstavců nesmí odpočivný
(zaopatřovací) plat klesnouti pod příslušnou nejnižší výměru.

     (6) Poživatelům příjmů  uvedených v odst.  1 nesmí po  srážce
podle  odstavců  1  až  3  zůstati  na  těchto příjmech méně,  než
zůstane  poživatelům takových   příjmů s  nejvyšším hrubým úhrnem,
pro nějž je stanoveno nejblíže nižší srážkové procento nebo nebyla
srážka  tato  stanovena  vůbec.  V  takových   případech  se sníží
částka,  o niž  byl  odpočivný  (zaopatřovací)  plat  podle tohoto
paragrafu krácen,  u osoby, jež  má odpočivný (zaopatřovací)  plat
nižší,  jsou-li  oba  odpočivné  (zaopatřovací)  platy  stejné,  u
manželky.

     (7) Služebním    platem,    pokud    se    týče   odpočivnými
(zaopatřovacími)  příjmy  se  tu  rozumějí  platy  příslušející po
srážkách podle ustanovení § 4, §§ 6 až 8 a § 15 zákona č. 204/1932
Sb. z.  a n. a  §§ 2 až 7  tohoto vládního nařízení,  popřípadě po
srážkách podle ustanovení §§ 11 až 13 téhož zákona. 

                              § 10

     (1) Při jakémkoliv zvýšení pensijní (provisní) základny platí
státní  zaměstnanec  jako  zvláštní  pensijní  příspěvek  po  dobu
dvanácti měsíců  (padesáti dvou týdnů) od  tohoto zvýšení polovinu
částky, o niž se takto zvýšila měsíční částka pensijní základny. O
zaokrouhlení  tohoto příspěvku  platí ustanovení  § 140, odst.  3,
platového zákona a obdobná ustanovení.

     (2) Ustanovení  odstavce  1   neplatí  pro  zvýšení  pensijní
(provisní)   základny nastavší  v důsledku  přiznání nebo  zvýšení
služebních přídavků strážních (§ 2, odst. 3). 

                              § 11

     (1) Zaměstnanci uvedení v  § 21 a § 22 písm. a)  až d) zákona
č. 204/1932 Sb. z. a n.,  kteří mají normální pensijní nároky, tj.
nároky  spojené  s  místem  jimi  zastávaným,  nebo nabudou těchto
nároků  po  ukončení  stanovené  služební  doby  nebo  stanoveného
prozatímního  postavení,  jsou vyňati z  pojistné povinnosti podle
zákona  ze dne  21. února  1929, č.  26 Sb.  z. a  n., o pensijním
pojištění soukromých zaměstnanců ve vyšších službách.

     (2) Ustanovení § 2, bod  č. 4 zákona č. 26/1929  Sb. z. a n.,
pokud odporuje  ustanovení předcházejícího odstavce,  se zrušuje s
účinností od 1. ledna 1929. 

                              § 12

     (1) Vdově, která je o 20 let mladší svého manžela a nabude po
účinnosti  tohoto nařízení  nárok na  zaopatřovací plat,  přísluší
zaopatřovací plat ve výměře snížené o  10 %, a je-li mladší o více
roků, vždy o další 2 % za každý celý rok přesahující věkový rozdíl
20 roků. Žila-li však taková  vdova v tomto manželství nepřetržitě
přes  5 roků,  snižuje se  procento srážky  za  každý započatý rok
manželství  přesahující  5  roků  o  2  %,  pokud  se  týče o 4 %,
vzešlo-li  z tohoto  manželství  dítě,  až bude  dosažena normální
výměra zaopatřovacího  platu. Nejnižší roční  výměra vdovské pense
zůstává však podle tohoto ustanovení zachována.

     (2) Ustanovení  předcházejícího  odstavce  platí obdobně  pro
osoby, jichž se týká ustanovení článku  I, § 5, odst. 2 a 3 zákona
č. 2/1920 Sb. z. a n. nebo obdobných předpisů. 

                              § 13

     Ustanovení  § 1, č.  1, odst.   2, druhé  věty zákona  ze dne
23. července 1919, č. 457 Sb.  z. a n., o připočtení válečných let
státním zaměstnancům, se zrušuje. 

                              § 14

     Ustanovení § 27, odst.  2 zákona č. 204/1932 Sb.  z. a n., se
mění takto:

     Ustanovení  o srážkách  nelze použíti  oproti osobám, jejichž
služební poměr  jest založen na  individuelních smlouvách, byly-li
jejich požitky stejnou měrou sníženy již v rocích 1931 až 1933. 

                              § 15

     Ustanovení § 31, odst. 2, druhé  věty zákona ze dne 15. října
1925,  č.  221  Sb.  z.  a  n.,  o nemocenském pojištění veřejných
zaměstnanců, neplatí, pokud jde o provádění zákona č. 204/1932 Sb.
z. a n. nebo tohoto nařízení. 

                              § 16

     (1) Ustanovení §§ 21 až 23 a § 26 zákona č. 204/1932 Sb. z. a
n., jakož i § 27 zmíněného zákona,  a to odstavce 2, ve znění § 14
tohoto nařízení, platí také pro oblast tohoto nařízení. Ustanovení
§ 20 zákona č. 204/1932 Sb. z. a n. platí i pro opatření prováděná
podle §§ 7 a 9 tohoto nařízení.

     (2) Ustanovení  § 23  platí,  pokud  příslušná  veřejnoprávní
korporace  (ústav) neprokáže,  že opatření  podle tohoto  nařízení
není k zachování rovnováhy v jejím hospodářství zapotřebí. 

                              § 17

     (1) Toto vládní nařízení nabývá účinnosti dnem 1. ledna 1934;
provedou je všichni členové vlády.

     (2) Ustanovení   §§ 1   až   6   pozbývají   účinnosti   dnem
31. prosince 1934.

                       T. G. Masaryk v. r.
                         Malypetr v. r.
Dr. Beneš v. r.                                Dostálek v. r.
Černý v. r.                                    Dr. Hodža v. r.
Dr. Trapl v. r.                                Bradáč v. r.
Dr. Dérer v. r.                                Dr. Czech v. r.
Dr. Meissner v. r.                             Dr. Spina v. r.
Dr. Matoušek v. r.                             Dr. Franke v. r.
Bechyně v. r.                                  Dr. Šrámek v. r.